南宫28

  丁青县选派村（居）党支部书记紧密结合党的群众路线教育实践活动，以着力解决村居“两委”班子及村干部“四风”、“两问题”、“一薄弱”、“六不强”等突出问题为契机，积极发挥农牧民群众党员作用，牢记选派村居党支部书记“六项要求”，创新“三个抓手”，不断深化基层党组织建设，大力改善民生、发展村级经济、维护社会稳定。
  以“为民”为抓手，深化服务意识。丁青县选派村（居）党支部书记，以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，以实现“为民、务实、清廉”为目标，在基层村（居）大力践行党的群众路线。地区财政局选派丁青县色扎乡索巴村党支部书记吴逢文坚持以改善索巴村农牧民群众生产生活现状为  抓手，2013年带领农牧民群众投工投劳，筹措资金300余万元修建三座村组桥梁、新建索巴村惠民商店、为贫困群众修建新房、维修过水路面等。丁青县色扎乡贡桑村党支部书记王勇以规范农牧民党员发展程序为着力点，设立发展党员流程图宣传栏和意见箱，实行一人一档管理，注重从思想理  念新、创新致富强的青年群众中培养入党积极分子，并广泛接受农牧民群众监督，自担任村（居）党支部书记两年来，共发展党员9人。同时，严格落实“一职一备”要求，从农牧民党员中物色村“两委”班子后备干部，为今年村“两委”换届提供坚实的人才支持。
  以“务实”为抓手，强化致富理念。丁青县选派村（居）党支部书记大力倡导务实之风，以为民办实事、做好事、解难题为主要任务，多措并举、带头致富、创新理念、全面践行党的群众路线。丁青镇色康村党支部书记泽旺卓玛坚持将丰富农牧民群众娱乐生活、精神生活为抓手，组建色康村妇女  文艺队，到村任职以来，从文艺队中吸收入党积极分子5人，发展农牧民党员3人，并建立健全各项规章制度，规范文艺队管理体系。丁青县觉恩乡金卡村党支部书记吴俊杰充分利用自然、区位、人力等资源优势，瞄准317国道项目建设机遇，组织全村农牧民及时成立汽车运输协会，并积极借  鉴“支部+协会”发展模式，将协会发展壮大，成立汽车运输协会党支部。截止目前，该协会有28辆大型运输车，实现农牧民群众经济增收48万元。
  以“清廉”为抓手，拓宽党建格局。丁青县选派村（居）党支部书记严格落实“维护稳定、促进和谐，抓好班子、带好队伍，发展经济、带领致富，服务群众、改善民生，加强管理、完善机制，树立正气、倡导新风”六项基本要求，并纳入年终述职内容。同时，结合各自村（居）实际，建立健全工  作日志制度，坚持每天做日志，记录村内发生的大事、小事，以及为民办事、存在的问题等相关内容，建立健全村规民约等各项规章制度。今年以来，全县64名选派村居党支部书记完成村（居）调研分析报告23篇，记录为民办实事268件，与乡镇签订2014年工作目标责任书64份，公开承诺  125件，履诺86件，完善村规民约270余条，建立健全村（居）“两委”议事、决策，党员议事、决策，党员制度等规章制度450余条。