南宫28

昌都地区劳动和社会保障局把学习实践活动同推进劳动保障工作紧密结合，紧紧围绕“就业直通车”、“温暖在社保”、“绿色维权通道”和“人才促发展”实践载体，切实做到“两手抓、两不误、两促进”，使社会劳动保障工作再创新佳绩。

打造“就业直通车”，促进就业工作稳步推进。以学习实践活动为契机，深入调查研究，寻找就业工作新的突破口。通过进一步调整工作措施，积极为广大失业人员提供职业指导、技能培训和职业介绍等全方位的就业服务，大力推进就业服务集中化、高效化，着力打造“就业直通车”。上半年，全地区实现城镇新增就业1541人，城镇登记失业率控制在了4.3%以内；完成农牧民转移就业54035人（次），实现收入0.85亿元；开展职业技能培训25期，共培训1749人（次），其中：城镇失业人员培训班14期，培训680人（次），农牧民转移就业培训11期，培训1069人（次）。

构建“温暖在社保”，切实保障广大参保人员的根本利益。深入推进社会保险制度改革，认真贯彻落实十七大提出的“加快完善社会保障体系”的要求，通过进一步加大社会保险政策宣传，变被动服务为主动服务，着力构建“温暖在社保”，切实维护好、落实好广大参保职工和群众的切身利益。截止目前，全地区六项保险参保单位达762家，参保人员达7.6万余人。共征收社会保险费6235万元，支出4770万元，其中：征收养老保险费1930万元，支付养老金2032万元；征收城镇职工医疗保险费3417万元，支付医疗费用2510万元；征收城镇居民医疗保险费73万元，支付医疗费用85万元；征收工伤保险费44万元，支付工伤保险费用2万余元；征收失业保险费647万元，支付两项补贴74万元；征收生育保险费124万元，支付医疗保险费用67万元。通过及时兑现社会保险待遇，有力地保障了广大参保人员的合法权益。

开通“绿色维权通道”，确保务工人员合法权益不受侵害。通过深入开展劳动保障法律法规宣传，积极开展劳动管理监察工作，及时化解劳动保障领域的各类矛盾纠纷，全面开通“绿色维权通道”，有力地维护了广大务工人员的合法权益。1至6月，共受理劳动争议案件26起，涉及人数218人，涉及金额66.75万元，调处26起，追回民工工资62.32万元，结案率达100%；受理来信来访16件次，涉及269人，处理14件次，205人，结案率达87.5%。

确立“人才促发展”，为推进劳动保障事业科学发展奠定基础。在学习实践活动中，通过进一步明确工作思路，确立了“人才促发展”的战略思想，并积极实施干部队伍政治思想和业务技能教育。以学习实践活动为契机，大力加强干部职工政治素质和业务能力建设，鼓励干部职工自学和参加各类在职教育，不断提高自身的业务能力，为全面推进劳动保障事业的科学发展奠定人才基础。