南宫28

分析检查阶段启动以来，昌都地区工商局党员领导干部带头分析检查，带头自我剖析。本着不怕亮丑，敢于揭短的态度，紧密联系党员个人思想实际，对照科学发展观要求，重点开展“六查六看”活动，认真查找领导班子和个人存在的突出问题。

一查服务大局、促进发展总体战略规划和举措，看服务发展思路、目标要求和具体措施是否符合科学发展观要求。二查维护社会稳定和市场稳定工作成效，看本部门在维护社会稳定和构建和谐社会方面的工作是否到位。三查本部门在破解发展难题、创新监管模式、推动本部门科学发展等方面的突出问题，看思想认识是否到位、机制制度是否创新，措施是否有力。四查本部门在各项业务工作方面存在的突出问题，看职能是否履行到位、是否全面协调统筹发展。五查市场监管和执法办案成效，看人民群众满意不满意、赞成不赞成、支持不支持。六查干部队伍建设现状，看干部培养标准、考核制度和奖惩制度是否符合以人为本，是否着眼于全面提升干部队伍整体素质。

通过查找突出问题，深刻剖析原因和根源，针对查摆出的问题制定有效整改措施，将突出解决“五个问题”，即思想认识、思路办法、能力本领、机制制度和工作作风，努力达到“五个提高”的目标，即提高工作水平、实践能力、行政效能、服务质量、队伍素质，实现“三个新”，即解放思想上有新飞越、提升能力上有新进步、解决问题上有新成效，确保学习实践活动有成效、有特色、出成果。